飞鸟尽，良弓藏。一个企业的发展，真的到了留不住功臣的时候，离人人自危的境地，恐怕也不远了。当然，大多数情况下，我们都但愿这样的想法是杞人忧天。

当这一天真正到来的时候，释兵权何须杯酒？

近日，金山高级副总裁王峰的一封公开信，似乎为煎熬了众多目光的有关其去留的话题划上了一个句号。


各位同事：

从明天开始，我将告别我在金山的十年雇员生涯，休息一段时间，去选择更合适自己的发展空间。明天是西方的感恩节，我以感恩之心，对那些鼓励和帮助过我的人致以真诚的谢意。非常感谢大家的支持和厚爱。

就此作别之际，这份不平静的感激，虽赘叙千言亦恐难全表。

还特别要对雷军和求伯君两位老总说：知遇之恩，终身难忘。

我会继续努力，实现人生追求和事业理想。也希望大家继续努力，可以把我们金山做得更好。我会以曾与你们同事而骄傲。

欢迎大家保持联系。

王峰

2006年11月21日

和这封信相呼应的是据说在9月底王峰忽然传出“休假一个月”消息时的一封内部邮件，在那封邮件中，王峰表示“但却是实实在在没有好好地品尝过休假一个月的美味，所以，对我来说，这个长月，也是一个很难得的调整机会。谢谢雷总，给我一个思考月。”，并且“至于操作系统方面，是选择Linux OS还是升级到Windows Vista，这是大事。究竟要图便宜且求安全呢？还是选择简单易用并豪华体面？这个问题，竟困扰了我很多年，造成顾此失彼，我要好好想想，回来后给你们答案。”

在那封信的最后，用了这样一个结束语——“我要说，和你们一起为做事，为同事，为朋友，为兄弟，皆是我的荣幸。我会回来。”

“我会回来”用英文表达应该是“I WILL BACK”，是《终结者》中的名句，施瓦辛格在影片最后的这句话，注定了大家每每能看到续集。

遗憾的是，王峰终究是离开了，离开了他挥洒过十年汗水的金山，十年磨一剑。

2006年金山走了不少人，8月份刘阳和罗晓音两个重量级中层离去，副总张志宏和王峰离开，而在王峰于9月底实际离开后的一个月内，主管人力资源的副总王春伟也旋即离职。这样，在2004年金山公司重新任命的王峰、葛珂、王涛、高宁宁、王春伟和张志宏这六位副总裁中，到目前为止已经走了一半，而余下的三位能坚持多久，恐怕没有人能说清。

在曾经辉煌的中国软件企业中，金山算是消息颇多的一家，也算是真正走向国际化的一家，而与其同期的铭泰已经作古，豪杰也面临痛苦转型的震荡期。以开发为基业的软件企业在中国版权意识尚较薄弱的年代，如何能基业长青？活下来的都是从开发转应用的，而金山走的更快一些，已经从开发——应用——资本运做。

2006年成功开拓了海外市场的金山在风投资金到位的情况下酝酿上市，并引入了一些外脑的加入，而这一组人的主要任务就是把金山的股票带上纳斯达克，变成雪花花的银子。

本土化与国际化自然是有所差异，除了体制上的改革，人员上也需要有所剔除，也许在金山内部，工作了十年，甚至工作了五年的干部并不多，而金山一旦上市，这些人都将是金山的功臣。但是中国自古以来的古训告诉我们，能共苦者不一定同甘。飞鸟尽，良弓藏；敌国灭，谋臣亡。

“以王峰的性格，他不会轻易服输，也是一个非常有冲劲不会放弃的人，他的离开，必定是与雷军之间有发生过什么，而又出于某种原因，或者说，被某种力量压抑住，所以他离开的如此平静。”某资深人士分析。

这让我们想起当年金山核心研发团队，当年求伯君一手带出来的御林军——西山居全体骨干的离开，在那场引起巨大震动的事件中，导火索是什么，有关描述在网络上已经到处可见。

另据有关消息，目前在金山内部已经出现些许的“自危”局面，也许内耗已经开始，当然，在事情未发生前，我们并不能去断言，只能让时间来证明一切。

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